Beratung > Silva Henao Ricarda
Interview von Dr. Ricarda Silva Henao, B.Sc. M.Sc.
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Was hat Sie bewogen, gerade Ihren Beruf zu ergreifen? Gesundheit und ihr Zusammenspiel aus psychischen und physischen Faktoren faszinieren mich. Ich habe schon immer gern anderen Menschen zugehört und probiert, gemeinsam Lösungen für ihre Probleme und Fragen zu finden. Mein Berufsleben dem Wohlbefinden Anderer zu widmen, sei es durch Bewegung, Entspannung, Gespräch, Wissensvermittlung oder andere Methoden, ist für mich zutiefst sinnstiftend. |
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Welche besonderen Fähigkeiten sind Ihrer Meinung nach in Ihrem Beruf gefordert? Empathie; Wertschätzung; bedingungslose Akzeptanz; Resilienz; nicht sich selbst, sondern die Person gegenüber als Expert:in für sich und seine/ihre Perspektiven, Probleme und Lösungen zu sehen; Wille, sich immer wieder neu auf das Individuum einzulassen, statt nach Schema F zu arbeiten. |
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Arbeiten Sie auch mit Berufskolleg*innen oder mit Expert*innen aus anderen Berufsgruppen zusammen? Selbstverständlich. In meiner Praxis 'the whole space' arbeiten beispielsweise Praktiker:innen mit unterschiedlichsten Hintergründen, weil ich den Austausch zwischen psychologischen und körperbezogenen Berufen besonders wichtig und spannend finde. Selbst innerhalb des weitgehend psychologischen Spektrums (Psychotherapie, Psychiatrie, Psychologie, Beratung) gibt es meiner Meinung nach zu viel 'standesbezogene' Spannung, wo wir eigentlich von gegenseitiger Unterstützung profitieren könnten. Öfter suche ich gezielt die Zusammenarbeit mit Expert:innen aus anderen Berufsgruppen, um bessere Angebote und Mehrwert schaffen zu können. |
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Bieten Sie auch selbst Veranstaltungen an (Seminare, Workshops, Gruppen, Vorträge usw.)? Ja, sehr gern und oft sogar. Ich habe ein richtiges Lehrer:innen-Gen und liebe es, Themen didaktisch hochwertig aufzubereiten, sodass die Teilnehmenden mit Freude dabei sind und viel Wertvolles mitnehmen können. Häufige Themen sind Resilienz, Gesundes Arbeiten, Stressmanagement/Burnout-Prävention, Achtsamkeit, Teamarbeit, Konflikte/Kommunikation. |
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